Rumored Buzz on Законность Бест Вей
Rumored Buzz on Законность Бест Вей
Blog Article
Елисей КостомаровЯ бы разделил на разные независимые ведомства прием сообщений о преступлениях и сами расследования.
Новости Яндекс проведет «Урок цифры» для российских школьников
Десмонт МироновБольше беззакония в стране беззакония. Какие тут могут быть ещё комментарии?
Заместители Забурко Петр Алексеевич Захаров Дмитрий Рустамович Мещерский Алексей Сергеевич Узляков Валерий Валерьевич Юрасов Александр Германович
Информационно-правовая система нормативных правовых актов Республики Казахстан
Начальник отдела по надзору за исполнением законодательства о противодействии коррупции и организованной преступности
Доктор юридических наук. В прошлом - начальник Главного управления МВД России в Москве и первый заместитель начальника Департамента уголовного розыска МВД России.
С.Р.: Разумеется, негатив начинает накапливаться, абстрагироваться от этого очень сложно. Вы про себя, может быть, и знаете, что вы хороший и честный сотрудник, но толпа-то поливает всех, а вы являетесь частью системы. Конечно, негатив на себя принимаете.
Дмитрий, объясните, как майор полиции в отставке, что делать в ситуации, когда стою я, например, в лифте и вдруг вбегает в него непонятного вида персонаж - голова бритая, взгляд стеклянный, среднего телосложения, одет во все гражданское, выглядит как люди, которых я стараюсь по другой стороне улицы обходить. Врывается в лифт и начинает криком от меня что-то требовать, хватает, руки заламывает и так далее.
Дмитрий СергеевКакими правами и обязанностями вы наделили бы полицию?
Владимир Путин провёл заседание Совета Безопасности по итогам ВЭФ
И полиции, и ГБР придется приложить немало сил, чтобы в их открытость и заинтересованность в справедливости действительно поверили люди.
Хорошо — для тех, кому вернули похищенное, вскрыв квартиру, где прятались реальные грабители.
Нет никакого универсального рецепта реформы полиции. Хоты бы потому, что она не заключается только в финансировании или только в организации работы. Это огромный комплекс мероприятий: отбор кадров, их подготовка, система мотивации, жесткий и не люди сидят в тюрьме без приговора коррумпированный контроль, постоянное повышение квалификации, отсутствии политизированности, и конечно же, наличие доверия людей.